清廉建设是关系人心向背的政治工程 。金天科技集团党委切实履行主体责任 ，坚决贯彻落实兴发游戏集团党委关于清廉兴发游戏建设的事情安排安排 ，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ，坚持以政治建设为统领、以“要害少数”为重点、以文化建设为引领 ，坚决扛起清廉兴发游戏建设的政治责任 ，着力推动清廉单位企业建设与企业生长有机融合 。
（一）坚持以政治建设为统领
坚持把党的政治建设摆在首要位置 ，把党风廉政建设摆在突出位置 ，注重强化理想信念教育、对党忠诚教育和政治意识教育 ，站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度 ，深刻认识清廉兴发游戏建设的重要性、须要性 ，切实增强推进清廉单位建设的责任感、紧迫感 。要凭据清廉兴发游戏建设的“时间表”“任务书”和“路线图” ，聚焦主责主业 ，细化目标任务 ，找准清廉单位建设的切入点和着力点 ，推动清廉单位标准化建设、清单化落实、项目化治理 。要深刻理解和掌握清廉兴发游戏建设的精神要义 ，深化“知”“督”“促”机制 ，建立健全台账治理、清单实施、动态纠偏的步伐制度 ，坚持点面结合、以点带面 ，强化管党治党的政治继续 ，压实管党治党的政治责任 ，确保清廉单位建设不偏向、稳定通、不走样 。
（二）坚持严管厚爱相统一
推进清廉兴发游戏建设 ，领导干部是要害 。要以“干部清正”为出发点和落脚点 ，以盯住“要害少数”发动管好“绝大大都” ，通过管思想、管事情、管作风、管纪律 ，多维度引发干部清廉“内生动力” ，激活企业生长的“廉动能” 。一是要紧盯权力行使的重点领域和要害环节 ，把对“一把手”和领导班子监督作为重点 ，拓宽廉洁从业教育的笼罩面 ，强化对敏感岗位人员特别是年轻干部教育治理和监督 ，通过签订廉洁允许书并公示等行动 ，增强群众监督力度 ，提高干部的专业从业素质和廉洁从业意识 ，让干部有畏有为 。二是要坚持严管厚爱相统一 ，坚持“三个区离开来” ，深化运用“四种形态” ，严抓整治、常抓监督、善抓容错 ，鲜明树立重实干重实绩的选人用人导向 ，不绝引发干部实干继续的精气神 ，连续营造“干部敢为、企业敢干、群众敢首创”浓厚气氛 。
（三）坚持文化浸润
求木之尊长 ，必固其基础 。廉洁文化具有洗心养正、培根铸魂的奇特作用 ，关于实现不想腐意义重大 。清廉单位建设 ，廉洁文化是基础 。必须把廉洁文化建设作为增强廉政建设的有效载体 ，作为一体推进“三不”的基础性工程抓紧抓实抓好 。立足优势 ，深耕挖潜 ，立异路径 ，充分发挥廉洁文化的自律、教化、育人功效 ，营造反腐倡廉的良好气氛 。要落实事情责任 ，把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反糜烂事情结构谋划推进 ，做到主体责任和监督责任领悟协同 ，构建齐抓共管、常抓长效的事情花样 ，连续推进廉洁文化与企业文化相嵌共融 。要优化资源配置 ，结合企业实际坚持把廉洁文化建设融入企业生产经营的全天候、全历程 ，常态化开展党史教育、廉政教育、警示教育、革命古板教育 ，因地制宜建设具有新时代特色的廉洁文化阵地 ，全力推进廉洁文化进车间、进食堂、进集会室 ，利用“企业倡廉、阵地助廉、文化养廉”的方法 ，增强廉洁文化的亲和力、熏染力、渗透力 。
下一步 ，我们将以清廉兴发游戏建设为契机 ，明偏向、立规则、正民风、强免疫 ，连续推进清廉单位建设与企业高质量生长有机融合 ，不绝强化员工廉洁从业意识、凝聚做事创业精气神 ，全力推动以“清廉软实力”提升“市场竞争力” 。
